Un nouvel acteur dans l'entreprise : le salarié compétent en santé-sécurité au travail

Chargé de prévention, salarié désigné compétent en prévention des risques, en santé-sécurité, préventeur, etc… Les appellations peuvent varier mais toutes correspondent au « salarié compétent pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels dans l’entreprise ». Cette notion de salarié compétent a été introduite par la loi du 1er juillet 2012 (L. 4644-1 du code du travail) : tout employeur a l’obligation de désigner un salarié compétent au sein de son entreprise. Cette désignation ne remet pas en cause le principe de responsabilité de l’employeur vis-à-vis de la santé et de la sécurité de ses salariés.
Pour aider les chefs d’entreprise à définir les missions et les compétences de ce nouvel acteur en prévention des risques professionnels et désigner la personne la plus adaptée, la Direccte Rhône Alpes, la Carsat Rhône Alpes, l’OPPBTP (organisme professionnel de prévention du bâtiment et des travaux publics), l’Aravis (Agence Rhône-Alpes innovation sociale et amélioration des conditions de travail) et Parsat (Services de santé au travail) ont travaillé de concert pour proposer une brochure de 8 pages destinée aux employeurs.

La désignation de cette personne requiert en effet  de se poser les bonnes questions afin qu’elle puisse assurer  à la fois un rôle de ressource clé dans l’entreprise et un constituer un véritable relais opérationnel pour plus d’efficacité dans la prévention. Pour amorcer facilement la démarche, l’identification de ce salarié est abordée dans ce document , de manière concise et  sous toutes ses facettes.

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Découvrir la fiche « formation » proposée au nouveau salarié compétent proposé par la Carsat Pays de la Loire