Recrutement

Le GIST, service de santé au travail interentreprises, recherche, en CDD de remplacement, à temps plein, un(e) psychologue/ergonome du travail.

Afin d’exercer au mieux sa mission « Éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail », le GIST dispose de quatre centres médicaux. Avec ses 95 collaborateurs, notre structure assure le suivi de plus de 85 000 salariés, tout secteur d’activité confondu.

En collaboration avec les médecins du travail et l’équipe pluridisciplinaire du GIST, vous aidez les entreprises adhérentes à prévenir les risques professionnels, à promouvoir la santé physique et mentale des travailleurs et contribuez à l’amélioration des conditions de travail.

Rôle et missions

• Réaliser des études liées aux RPS, des conseils et du soutien aux acteurs de l’entreprise en collaboration avec les médecins du travail
• Réaliser des études ergonomiques dans le cadre de projet de conception, de réorganisation d’espace de travail, de prévention des TMS.
• Réaliser des études individuelles dans le cadre du maintien en l’emploi.
• Analyser des situations de travail, construire et restituer un diagnostic.
• Réaliser des actions de sensibilisation sur les TMS, l’approche ergonomique, et les RPS auprès des entreprises adhérentes.
• Proposer des recommandations visant à améliorer les conditions de travail et à prévenir les risques deTMS et RPS.
• Assurer une veille scientifique, technique et réglementaire.

Profil
Bac + 5 exigé spécialité Psychologie/Ergonomie du Travail
Vous bénéficiez d’au minimum 5 ans d’expérience.
Idéalement vous avez également pu travailler sur des problématiques RPS et avez déjà travaillé dans un environnement de santé au travail.

Vous maîtrisez la méthodologie d’intervention (analyse de l’activité) et avez de solides connaissances sur le fonctionnement de l’homme au travail et celui des organisations.

Vous maîtrisez la communication écrite et orale et avez des qualités rédactionnelles avérées. Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, vos qualités d’analyse, votre bon relationnel et votre capacité de travail en équipe. Vous êtes organisé(e), force de proposition et autonome.

Poste statut cadre à temps plein, en CDD de 6 mois, sur Saint-Nazaire, déplacements à prévoir dans les autres centres du Gist et les entreprises adhérentes.
Salaire : 3 265 € brut mensuel + mutuelle/prévoyance + tickets-restaurant + Plan épargne retraite
Ce poste est à pourvoir dès que possible.

Merci d’adresser CV + Lettre de motivation à marie-agnes.vilette@gist44.fr, Responsable Ressources Humaines.

A l’issue de votre candidature, si vous souhaitez exercer vos droits liés au RGPD, contactez-nous à l’adresse suivante : dpo@gist44.

Le GIST, service de santé au travail interentreprises, recherche, en CDI à temps plein, un(e) Informaticien en systèmes et données.

Vous intégrez un service regroupant des médecins du travail, des infirmiers santé travail, des assistants médicaux, des préventeurs et des fonctions support. Vous serez chargé(e) de gérer et d’optimiser les systèmes d’information internes ainsi que la mise en place et la gestion de l’infrastructure réseau. Vous jouerez également un rôle clé dans la sécurisation des données et le support aux équipes internes.

MISSIONS

• Piloter le logiciel métier et gérer les interfaces avec l’éditeur (coordonner les évolutions de versions, assurer le suivi et déploiement des tests, être l’interlocuteur entre l’éditeur du logiciel et les autres outils, résoudre les incidents, garantir une bonne qualité de service)
• Accompagner les équipes au déploiement de nouveaux tableaux de bord (faire évoluer les requêtes SQL, faire le lien entre les logiciels et l’intégration des données via Power BI)
• Arborescence et gestion des infrastructures réseaux (être l’administrateur réseaux, gérer et faire évoluer l’arborescence, piloter les actions du PGSSIS, gérer les contrats des prestataires, gérer la cybersécurité)
• Support et maintenance des équipements informatiques et téléphonie (gestion du parc informatique, résolution des pannes matériels et logiciels, configuration des paramètres)
• Accompagnement technique des équipes (former et assister les utilisateurs dans l’utilisation des outils informatiques, apporter une expertise technique sur les pratiques d’utilisation, proposer des solutions d’amélioration de la fluidité des outils)

PROFIL 

De formation Bac +5 en informatique. Vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Une expérience dans le domaine de la santé est un plus.
Vous avez une bonne maitrise de la gestion de projets et des processus. Vous maitrisez les requêtes SQL et la gestion de base de données. Vous disposez également d’une bonne connaissance des systèmes d’exploitation Windows et de l’environnement Microsoft Office 365. Vous avez de l’expérience dans la gestion d’infrastructures réseaux et sécurisation des données, ainsi que dans la gestion des interfaces systèmes.
Vous avez un bon sens relationnel, faites preuve de proactivité, d’esprit d’initiative et de rigueur. Vous êtes autonome dans la prise de décisions techniques et savez travailler en équipe.

Vous serez rattaché(e) au directeur de notre établissement et aurez des liens fonctionnels avec les services généraux, le groupe Coproj du logiciel métier et les responsables de services.

Poste en statut assimilé cadre, à temps plein, en CDI, basé sur notre siège social à Saint Nazaire. Déplacements à prévoir sur nos autres sites (la Baule et Pontchateau/Blain).
Permis B et Véhicule indispensable.

Salaire : 3 000 à 3200 € brut mensuel selon expérience + prévoyance + mutuelle + tickets-restaurant + Plan épargne retraite + primes vacances. 1 jour de télétravail par semaine possible après 6 mois d’ancienneté
Travail : 37h / semaine sur 4,5 jours, RTT, horaires flexibles

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Merci d’adresser CV + Lettre de motivation à marie-agnes.vilette@gist44.fr, Responsable Ressources Humaines

A l’issue de votre candidature, si vous souhaitez exercer vos droits liés au RGPD, contactez-nous à l’adresse suivante : dpo@gist44.fr

Le GIST est un service interentreprises de prévention et de santé au travail qui intervient sur une partie de la Loire-Atlantique. Afin d’exercer au mieux sa mission « Éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail », le GIST dispose de quatre centres médicaux à proximité de ses adhérents. Avec ses 95 collaborateurs, notre structure assure le suivi de plus de 85 000 salariés, tout secteur d’activité confondu. C’est un partenaire du quotidien qui accompagne ses adhérents (7 500 entreprises) dans des démarches de sensibilisation et de prévention.

Nous recherchons un(e) alternant(e) pour la rentrée de septembre 2026, pour une durée d’un an. Le poste est basé au siège social, 28 rue des Chantiers à Saint Nazaire. Vous accompagnerez le Responsable des Ressources Humaines en place dans différentes missions.

MISSIONS

Gestion administrative du personnel
• Préparation de documents RH (attestations, contrats, dossiers salariés, courriers administratifs…),
• Aide à la mise à jour des dossiers salariés et numérisation,
• Appui à la gestion du logiciel des temps et des congés

Support au recrutement
• Publication d’annonces sur les plateformes d’emploi,
• Aide au tri des candidatures et à l’organisation des entretiens,
• Participation à l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Formation et développement
• En collaboration avec la responsable RH travailler sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences.

Communication interne
• Mise à jour et développement de l’intranet en collaboration avec le service communication,
• Support dans la rédaction de notes ou de procédures RH,

Projet RH
• Collaboration à la mise en place d’un SIRH

PROFIL RECHERCHÉ

• Etudiant niveau Bachelor en Ressources Humaines ou équivalent (3ème année)

COMPÉTENCES

• Bonne maîtrise des outils bureautiques,
• Connaissances de base en droit du travail et législation sociale.

QUALITES

• Bon relationnel,
• Organisation et rigueur,
• Discrétion et confidentialité,
• Proactivité,
• Envie d’apprendre.

Poste en statut employé, en CDD, salaire : pourcentage du SMIC selon âge et niveau étude, mutuelle, tickets-restaurant et plan épargne retraite.
Travail en journée, horaires flexibles du lundi au vendredi (8h-18h)

Merci d’adresser CV + Lettre de motivation à marie-agnes.vilette@gist44.fr, Responsable Ressources Humaines.

A l’issue de votre candidature, si vous souhaitez exercer vos droits liés au RGPD, contactez-nous à l’adresse suivante : dpo@gist44.

Notre service recherche un MEDECIN DU TRAVAIL ou COLLABORATEUR MEDECIN en contrat CDI ou CDD, à TEMPS COMPLET ou PARTIEL (de 20% à 80%)

Le GIST est un service interentreprises de santé au travail de 85 collaborateurs dont 15 médecins du travail, 14 infirmières, 19 spécialistes de prévention des risques professionnels et 25 assistantes médicales.

Afin d’exercer au mieux sa mission « Éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail », le GIST dispose de trois centres médicaux (Saint Nazaire-La Baule-Pontchâteau) à proximité de ses adhérents. Notre structure assure le suivi de plus de 80 000 salariés, tout secteur d’activité confondu.

En tant que médecin du travail :

• Vous animez et coordonnez une équipe santé travail pluridisciplinaire entourée d’assistantes médicales, d’infirmiers santé travail, d’Assistants Santé Sécurité Travail.
• Vous assurez le suivi individuel des salariés et menez les actions en milieu du travail en lien avec l’équipe santé travail et notre pôle prévention (IPRP, ergonomes, chimiste, …).
• Vous menez des projets de prévention et participez à des groupes de travail pluridisciplinaires.
• Vous bénéficiez de locaux fonctionnels et adaptés au travail en équipe.
• Vous bénéficiez chaque année de journées de formation continue.

PROFIL

Docteur en médecine, inscrit à l’ordre des médecins, vous êtes titulaire d’un DES ou d’un CES de médecine du travail.

Titulaire d’un DES de médecine, vous souhaitez investir une nouvelle spécialité médicale et devenir Médecin du Travail. Notre structure vous accompagne dans ce projet en vous permettant d’intégrer notre service en tant que collaborateur médecin. Tutoré(e) par un de nos Médecins du Travail, nous vous finançons en parallèle la formation (et l’ensemble des frais afférents) vous permettant d’acquérir la qualification de médecin du travail.

AUTRES AVANTAGES

• Rémunération attractive et régimes complémentaires de qualité (frais de santé, prévoyance), tickets restaurant, plan d’épargne retraite, primes vacances, RTT, possibilités d’aide au déménagement et au logement.
• Vous bénéficiez de conditions de travail attractives et d’une réelle autonomie dans votre poste.
• Notre implantation sur la façade Atlantique (Saint-Nazaire, La Baule, Pontchâteau) fait de notre territoire un endroit facilement accessible où il fait bon travailler et vivre.

Adressez votre candidature à Madame VILETTE, Responsable Ressources Humaines : marie-agnes.vilette@gist44.fr / tél : 02.40.22.61.22